生涯現役を応援！シニア社員の再雇用面談を実施しました

このたび、長年当社を支えてくださっている嘱託社員の方が65歳の節目を迎えられ、今後の働き方について面談を行いました。

これまでのご貢献への感謝をお伝えするとともに、今後のお仕事についてお話を伺いました。
本人からは「まだまだ元気に働きたい」という前向きなお声をいただき、会社としての期待とも一致したため、引き続き再雇用として一緒に歩んでいくこととなりました。

国では「高年齢者雇用安定法」に基づき、70歳までの就業機会の確保（高年齢者就業確保措置）が推進されています。長年培ってきた経験やスキルをお持ちのシニア社員の方は、当社にとってかけがえのない財産です。

これからも年齢にとらわれず、誰もが安心して長く、生き生きと働き続けられる職場づくりを進めてまいります。ベテランスタッフの知識と経験が、地域のお客様へのより質の高いサービスにつながるよう、スタッフ一同、引き続き努めてまいります。